‘재외공관 역할 재창조’ 계획 발표…공관장 인사평가 방식 대전환
이준호 애틀랜타총영사를 포함한 해외 한국 공관장에 대해 현지 진출 기업과 재외국민이 평가에 참여하는 제도가 도입될 전망이다.
이재명 대통령은 지난 20일 청와대에서 열린 국무회의에서 재외공관장 인사 평가와 관련해 “해당 지역 교민과 같은 행정 수요자의 평가가 중요하다”며 “현지 기업과 주민의 의견을 상시적으로 들을 수 있도록 하라”고 지시했다.
이에 대해 조현 외교부 장관은 “현재도 공관장에 대한 평판을 인사에 일부 반영하고 있다”며 “이를 보다 체계적으로 제도화하는 방안을 검토하겠다”고 밝혔다.
외교부는 이날 국무회의에서 재외공관을 단순한 외교 창구를 넘어 국가 대외정책의 거점으로 기능하도록 하는 ‘재외공관 역할 재창조 이행계획’을 보고했다.
계획에는 82개 공공기관이 운영 중인 724개 해외 지사와 외교 공관 간 협업 체계를 전면 재정비하는 내용이 포함됐다.
특히 주요 권역을 중심으로 KOTRA 무역관 등 여유 공간에 공공기관 해외 지사를 입주시키는 ‘K마루’ 조성 사업을 추진하고, 공공기관 간 기능 중복 여부를 점검하며 지역 단위 협의체를 구성한다는 방침이다.
조 장관은 “영국과 프랑스 등처럼 대사가 해당 국가 주재 공공기관 직원과 타 부처 파견 인력에 대해 지휘·평가 권한을 갖는 체계가 필요하다”며 ‘팀코리아’ 체제 강화를 강조했다.
이에 김정관 산업통상자원부 장관은 “해당 지역 대사가 누구냐에 따라 수출 성과와 사업 수주에 큰 차이가 발생한다”며 “현지 수출 기업과 관계 부처가 공관장을 상향 평가하는 구조가 필요하다”고 제안했다.
이 대통령은 이에 대해 “아주 좋은 생각”이라며 기업과 교민의 평가를 공관장 인사에 반영하는 방안을 검토하라고 지시했다.
이 같은 제도가 시행될 경우 애틀랜타총영사 역시 현지에 진출한 한국 기업과 동남부 지역 한인 사회의 평가가 인사 관리와 성과 평가에 영향을 미치게 된다.
